Huelga de Lufthansa en plena operación retorno

Por el 25 agosto, 2012
Upitravel - Compañías aéreas

El sindicato que corresponde al personal de cabina a la compañía aérea más grande Alemania así como una de las más grandes de Europa ha definido una huelga prevista para el próximo 31 de Agosto coincidiendo con una de las fechas más conflictivas en lo que se refiere a periodos vacacionales.

Caracterizada por ser el inicio de la operación retorno, la jornada del último de Agosto estará marcada principalmente porque se reducirá al máximo la atención al cliente.

Además, no se ha especificado cuales serán los aeropuertos en los que se verán afectados por la misma.

Con esta, los tres trimestres del 2012 parece que van a llegar a cerrarse con el mayor número de huelgas aéreas.

“Menos personal externo, más salarios”

El personal aéreo de Lufthansa ha permanecido durante los tres últimos años con el sueldo congelado y esto ha repercutido vivamente en la decisión tomada por el sindicato de personal de cabina de realizar una huelga multitudinario con el propósito de quejarse así como de difundir de manera total sus  quejas así como su malestar desde que en 2009 se congelaran sus salarios durante tres años consecutivos.

No obstante, esta no es la única demanda por la que los trabajadores de Lufthansa piden un cambio ya que también se han visto obligados a disminuir sus horarios así como a presenciar como se contrata personal al que se paga un salario inferior para no hacer frente a los gastos propios de los trabajadores fijos de la compañía aérea.

Ante esto, la Ufo se ha visto obligada a realizar una huelga que será llevada a cabo en aeropuertos alemanes aunque no se sabe a cuales afectará así como a que vuelos.

Según han afirmado los portavoces del sindicato, esto estaría encaminado principalmente a que se consiguiera aumentar la repercusión de la huelga, no aminorando las consecuencias de ninguna de las maneras.

Demandas salariales y sociales para el personal de cabina de Lufthansa

Se puede asegurar que el sindicato Ufo está planteando una reforma clave en lo que se refiere a cambios salariales.

Además de lo dispuesto en cuanto a las medidas salariales básicas exigen principalmente un 5% en el aumento de salario así como el hecho de que se tengan en cuenta la antigüedad en la empresa así como el resto de opciones puesto que se ha de disfrutar principalmente de una condición de vida apta.

Este colectivo ha sido el más expoliado en numerosas compañías aéreas en las que se ha congelado el sueldo a un tipo de trabajador que debe estar sometido a numerosas presiones y el riesgo de padecer numerosas enfermedades por hallarse en el aire más tiempo del adecuado.

De hecho, no es la primera huelga en la que uno de los motivos de denuncia es que se pasa demasiado tiempo en el aire y que el tiempo entre vuelo y vuelo se está reduciendo enormemente.

Con todo esto, las opciones van disminuyendo por lo que se ha decidido denunciar la situación y finalmente se irá a la huelga de Lufthansa.

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